Lely kent een op service gerichte organisatie, die constant inspeelt op veranderingen in de landbouwsector over de hele wereld. Lely kenmerkt zich door een internationale, productgerichte en marktgestuurde organisatiestructuur, verregaande delegering van taken en verantwoordelijkheden, informele communicatie, een multiculturele identiteit en een innovatieve aanpak. Aan de basis van alle activiteiten staat een unieke teamgeest onder de medewerkers, die zich ook doorzet naar zakenrelaties en klanten.
Vaste loopbaantrajecten zijn bij Lely niet standaard. Tijdens de opleidingsperiode tekenen de carrièreperspectieven zich af, afhankelijk van opleidingsniveau, ambities en beoordeling van kwaliteiten van de medewerker. Vorming en training vinden overwegend op de werkplek plaats, in samenhang met coaching door een ervaren collega. Lely moedigt alle werknemers aan om hun professionele opleiding na indiensttreding verder uit te bouwen, zodat de kansen op wederzijds succes worden vergroot.
Wij geloven sterk in een omgeving waarin creativiteit wordt gestimuleerd en tevens natuurlijkerwijs een grote mate van betrokkenheid bij het team tot stand komt. Een omgeving waarin verschillen tussen mensen worden gerespecteerd en elke medewerker zich onbelemmerd kan ontplooien.
Er is Lely veel aan gelegen om over de hele wereld medewerkers van het hoogste kaliber aan te trekken. Wij zijn altijd op zoek naar werkelijk getalenteerde mensen die, net als wij, graag uitstekende prestaties leveren. Mensen ook die zich inzetten voor optimale resultaten en die zowel binnen als buiten de onderneming effectief communiceren.
Voor vacatures bij het Lely Center in uw regio klik op: www.lelycenter.com